Skip til primært indhold

Omsorgsmedhjælper i Vagtordningen

Vagtordningen rekrutterer omsorgsmedhjælpere med relevant erfaring fra socialområdet og et højt fagligt niveau. Hos os bliver du en del af et stærkt team, der gør en forskel for borgere i hele Region Syddanmark.

Vagttyper og arbejdssteder

Som omsorgsmedhjælper i Vagtordningen får du mulighed for at gøre en reel forskel for børn, unge og voksne med særlige behov. Du arbejder med omsorg og støtte på bo- og dagtilbud under Region Syddanmark, hvor dine kompetencer og din indsats bidrager til at skabe tryghed, struktur og trivsel i borgernes hverdag.

Din rolle som omsorgsmedhjælper giver dig fleksibilitet til at vælge vagter på forskellige arbejdssteder, herunder:

Dine arbejdsopgaver varierer alt efter borgernes behov og det specifikke tilbud, men fælles for alle opgaver er fokus på omsorg og nærvær. Du vil blandt andet:

  • Støtte borgerne i deres daglige gøremål og aktiviteter
  • Være en stabil støtte i deres sociale og emotionelle udvikling
  • Hjælpe med praktiske opgaver som måltider og strukturering af hverdagen
  • Skabe trygge rammer for udvikling og selvstændighed
  • Arbejdet kræver ansvar, empati og samarbejde med andre faggrupper som socialpædagoger og terapeuter. Sammen sikrer I, at borgerne får den bedst mulige støtte og oplever en hverdag præget af nærvær og kvalitet.

Som omsorgsmedhjælper får du en hverdag fyldt med mening og udfordringer. Din indsats gør en konkret forskel for borgere, der har brug for ekstra støtte til at klare hverdagens små og store opgaver.

Er du klar til at tage næste skridt?

Vi søger nye omsorgsmedhjælpere fra 1. februar

Løn ifølge overenskomst inkl. fleksibilitetstillæg på årligt 9.000 kr. (2018-niveau)

Anciennitet Grundløn
0 - 2 år  
2 - 4 år  
Mere end 4 år  

 

Afdelingsnavn

Vagtordningen Region Syddanmark / Logistikafdelingen OUH

Stillingsbetegnelse

Omsorgsmedhjælper

Stillingens organisatoriske placering

Omsorgsmedhjælperen refererer ansættelsesmæssigt og fagligt til Vagtordningens ledende oversygeplejerske.

I det daglige arbejde refererer omsorgsmedhjælperen til den ansvarshavende leder eller sygeplejerske på arbejdsstedet.

Arbejdssted

Omsorgsmedhjælperen kan tage vagter på bo- og dagtilbud, døgntilbud, bosteder og lignende under Socialområdet i Region Syddanmark.

Ansvarsområde

  • Skabe og vedligeholde relationer til borgere og pårørende for at sikre et trygt og omsorgsfuldt miljø.

  • Arbejde inden for eget kompetenceområde og sikre, at arbejdsopgaver udføres i overensstemmelse med modtaget undervisning, oplæring og instruktion.

  • Anvende udvidede kompetencer ansvarligt og gøre opmærksom på eventuelle manglende kompetencer i forhold til specifikke opgaver.

  • Har pligt og ret til at gøre opmærksom på manglende kompetencer i relation til konkrete arbejdsopgaver.

Opgaver

  • Hjælpe med personlig hygiejne, måltider, aktiviteter og samtaler.
  • Observere, berolige og skabe motivation hos borgere.
  • Dokumentere relevante observationer og indsatser.
  • Støtte borgere i mobilisering og aktivering samt identificere deres ressourcer og udviklingspotentiale.
  • Bidrage til borgers trivsel gennem miljøterapi og kognitiv terapi.
  • Yde nærvær, omsorg og skabe tryghed i hverdagen.
  • Støtte borgere i at opnå livskvalitet og udvikle socialt og emotionelt fællesskab.
  • Udføre forefaldende arbejdsopgaver efter anvisning fra ansvarshavende.

Kompetencekrav

Faglig kompetence

  • Arbejde struktureret og med høj ansvarsfølelse.

  • Udføre opgaver selvstændigt og effektivt, med omsorg som omdrejningspunkt.

  • Bidrage konstruktivt i tværfaglige teams.

Social kompetence

  • Har forståelse for betydningen af tavshedspligt, loyalitet og etik.

  • Kan indgå i samarbejdsaftaler om arbejdsfordeling.

  • Er omstillingsparat og har situationsfornemmelse for forskellige arbejdskulturer

  • Er initiativrig og serviceminded.

  • Er fleksibel, indstillet på nytænkning og kan se forandringer som udfordringer.

  • Har overblik og bevarer roen i pressede situationer.

  • Kan konfliktnedtrappe i verbalt og nonverbalt sprog.

Pædagogisk kompetence

  • Kan skabe en god kommunikation med andre.
  • Har evne til at skabe tillid og tryghed.
  • Udviser respekt.
  • Er åben/fordomsfri og reflekterende.

Uddannelseskrav

  • Minimum 1 års erfaring fra socialområdet.
  • Bestået e-læringskurser i
    • Brand (hvert år)
    • Hjertestop (hvert år)
    • Håndhygiejne (hvert år)
    • Informationssikkerhed (hvert år)
APPFWU02V